Ziel des Vereins "tandem4you" ist es, jungen, förderungswürdigen Menschen Perspektiven für die persönliche und berufliche Lebensplanung zu eröffnen. Der Nachwuchs soll für die Zukunft stark gemacht werden, indem wir sie für Ausbildungsberufe begeistern und die Ausbildungs- und Beschäftigungsfähigkeit erhöhen.
» www.tandem4you.de

Wir wollen: Jugendliche mit Zuwanderungsgeschichte.
Wirtschaft schafft Perspektiven. Die Zukunft von Schule und Beruf in Nordrhein-Westfalen ist interkulturell geprägt. Bildung und Ausbildung sind die entscheidenden Schlüssel zur Integration, sie können kulturelle Barrieren überwinden. Gelingende Integration nutzt allen.
» Näheres unter: www.partner-fuer-schule.nrw.de

Hauptschüler sind besser als ihr Ruf!
Hauptschul-Power wurde ins Leben gerufen, um Hauptschülern größere Chancen für die berufliche Entwicklung zu bieten und Lust auf die Zukunft zu machen. Unter der Anleitung von erfahrenen Pädagogen und Trainern entwickeln die teilnehmenden Schüler in einem 8-teiligen Programm ihre fachlichen und sozialen Kompetenzen.
» Mehr Information unter www.hauptschul-power.de

Wir gestalten Übergänge.
Seit dem Jahr 2001 unterstützt die Koordinierungsstelle Ausbildung der Arbeitsstiftung Hamburg mit dem „Hamburger Hauptschulmodell“ Jugendliche auf der Suche nach einem Ausbildungsplatz. Schulen, die Arbeitsagentur Hamburg, 75 Unternehmen und Mitarbeiter der Koordinierungsstelle Ausbildung arbeiten eng zusammen, um Jugendliche in dieser Übergangszeit zwischen Schule und Beruf bestmöglich zu begleiten.
» Informationen unter www.arbeitsstiftung.de/de/das-hauptschulmodell.html

Fit für die Bewerbung
Unternehmensvertreter beraten Jugendliche bei der Jobsuche. Eine Initiative des Goinger Kreises in Kooperation mit der Initiative für Beschäftigung. Ziel des jährlichen Aktionstages ist es, Schülerinnen und Schüler bei der Berufsorientierung sowie bei der Bewerbung zu unterstützen und so den Berufseinstieg zu erleichtern.
» Informationen unter www.fit-fuer-die-bewerbung.de.

"Meine Chance – ich starte durch!" - Ein Projekt der Deutschen Telekom in Zusammenarbeit mit der Bundesagentur für Arbeit

Die Telekom Ausbildung wird der demografischen Entwicklung Rechnung tragen und zur langfristigen achwuchskräftesicherung im Konzern neue Bewerberreservoire erschließen. Dazu wird die bisherige Zielgruppe um einen fest gelegten Anteil an benachteiligten Jugendlichen bzw. jungen Erwachsenen erweitert. Diese Jugendlichen werden so gefördert, dass sie die Möglichkeit haben, eine Ausbildung im Unternehmen erfolgreich abzuschließen und im Anschluss die Chance auf einen Dauerarbeitsplatz im Konzern erhalten. Die Deutsche Telekom bietet den Jugendlichen damit konkrete Perspektiven für den Berufseinstieg. Das Ziel des Modellvorhabens ist es, heute schon (Begleit-) Strukturen zu schaffen und einzuüben, die angesichts der absehbaren demografischen Entwicklungen morgen oder übermorgen in breiterem Umfang greifen (müssen).
» Informationen über: Deutsche Telekom AG, Telekom Ausbildung, nancy.schuetze@telekom.de

Die DB bietet Jugendlichen die Chance auf einen Berufseinstieg Die Deutsche Bahn bietet ab Herbst wieder rund 500 Jugendlichen die Möglichkeit eines Berufseinstiegs über das Programm "Chance plus".

Das Praktikantenprogramm mit Zukunft
Das Projekt "Chance plus" ermöglicht Jugendlichen mit Lern- und Leistungsdefiziten einen Einstieg in den Arbeitsmarkt. Neben der sozialen Verantwortung versteht sich die Deutsche Bahn dabei auch als Dienstleister für kleinere und mittlere Unternehmen. Diese können sich mit geringem Aufwand am Projekt beteiligen und so ebenfalls Jugendliche mit unzureichender Ausbildungsreife fördern.
» Informationen über: www.deutschebahn.com/site/chanceplus/de/start.html